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烏海市重新修訂完善《烏海市領導干部離任和接任經濟責任事項交接辦法》
發布時間:2020年11月30日 作者:審計局 來源: 瀏覽次數:

  為了更有效地落實中央、自治區和我市的各項經濟責任審計規章制度,進一步加強和規范離任經濟事項交接工作,我市根據中辦、國辦印發的《黨政主要領導干部和國有企事業單位主要領導人員經濟責任審計規定》,重新修訂完善了《烏海市領導干部離任和接任經濟責任事項交接辦法》,并在近期我市召開的市委審計委員會第三次(擴大)會議上,審議通過了該辦法。

  我市2006年9月出臺的原辦法內容共分十條十張表,新修訂的辦法在原辦法的基礎上對不再適用的內容和表格進行了優化,新修訂辦法內容共分十一條十一張表,相關人員的責任更加明確,交接的內容更加具體,交接的程序更具有操作性,并將自然資源資產加入了交接范圍。

  與原辦法相比,新辦法主要有三個變化。一是交接責任更“明”。新辦法規定離任領導干部移交的經濟責任事項及有關資料的真實性、完整性、合法性由離任領導干部承擔全部責任,接任領導干部對接收后的經濟事項負責,做到有責可查。二是交接內容更“細”。將任期末單位年度預算執行情況、單位管理的各種社會團體或其他經濟組織的財務和資產狀況以及自然資源資產情況等責任事項納入交接內容。三是交接程序更“規范”。新辦法明確了離任交接工作的時間期限要求,要求以會議、座談形式進行前后任領導的經濟交接,并對離任領導干部在規定時間未辦理交接手續或交接不清的,承擔相應責任做出了具體的規定。

  這項辦法一直屬于創新內容,考慮到依靠現有審計力量實現我市審計全覆蓋有一定難度,對涉及資金量小、資產規模不大的審計對象通過該辦法可以有效代替經濟責任審計,所以,推行凡離任必交接,可以提高經濟責任審計的效率和覆蓋面,并進一步規范領導干部的經濟責任行為。

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